Fit in den 3. Lebensabschnitt Der Fonds soziale Sicherung bietet Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der DB AG, die in Unternehmen beschäftigt sind, die unter dem Geltungsbereich des Langzeitkontentarifvertrages fallen und Mitglied in der Eisenbahn- und Verkehrsgewerkschaft (EVG) sind, eine Vielzahl von Vergünstigungen in den Bereichen Bildung, Gesundheit und Risikoabdeckung. Darüber hinaus hilft ein Härtefonds in außergewöhnlichen Notlagen. Im Rahmen der Gesundheitsförderung ermöglicht der Fonds soziale Sicherung u.a. ein Bonusprogramm „Fit in den 3. Lebensabschnitt". An diesem können alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter teilnehmen, die in Kürze in den Ruhestand gehen. Dies gilt auch für diejenigen, die sich in der Ruhephase der Altersteilzeit befinden. Diese Seminare werden zusammen mit der Stiftung Bahn-Sozialwerk (BSW) veranstaltet und finden in verschiedenen BSW-Hotels statt. Nähere Informationen zu den Hotels finden sie unter bsw24.de In Vortragsveranstaltungen werden u.a. folgende Schwerpunkte behandelt: Weitere Leistungen Hotelleistungen Die Teilnahme an den Seminaren ist kostenlos. Die An- und Abreise ist individuell zu gestalten, die entsprechenden Reisekosten trägt jeder Teilnehmer selbst. Anmeldung Selbstverständlich steht auch die Geschäftsstelle des Fonds für Auskünfte zu den Seminaren zur Verfügung.
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